安永电话面试究竟会问哪些方面的问题呢？

在求职过程中，很多人会面临安永的电话面试。不少求职者心里都会疑惑，安永电话面试会问什么呢？这是大家普遍关心的问题，了解清楚这些，能让我们在面试中更从容自信。

面试目的相关问题

安永电话面试首先可能会询问关于你求职动机和对安永的了解。比如“你为什么想要加入安永？”这是想考察你对安永的企业文化、业务领域是否有清晰认识，以及这份工作是否与你的职业规划相符。你需要提前对安永做深入了解，包括其历史、核心业务、近期重大项目等，这样才能给出有针对性的回答。

专业技能方面问题

专业技能也是重点考察内容。如果是应聘审计岗位，可能会问“你是否熟悉常用的审计软件？”“能否举例说明你在财务报表审计中的经验？”对于税务岗位，“你对最新的税收政策有哪些了解？”等问题很常见。所以，要对自己所学专业知识和相关技能有清晰掌握，并且能结合实际案例进行阐述。

综合素质类问题

安永注重员工的综合素质。例如，“在团队合作项目中，你遇到过的最大挑战是什么，如何解决的？”这是考察你的团队协作和问题解决能力。“你如何应对高强度的工作压力？”则是关注你的抗压能力。在回答这类问题时，可以结合过往经历，突出自己的优势和能力。

英语能力考察问题

由于安永是国际化的企业，英语能力至关重要。可能会有英语的自我介绍，或者用英语回答一些专业问题，如“Pleasedescribeyourexperienceinfinancialanalysis.”所以，平时要注重英语的学习和口语练习，确保在面试中能够流畅表达。

安永电话面试的问题主要围绕面试目的、专业技能、综合素质以及英语能力等方面展开。求职者只有充分了解这些可能被问到的问题，并做好相应准备，才能在安永电话面试中展现出自己的实力和优势，从而增加获得心仪岗位的机会。