三亚护理职业学院是一本吗？解析民办高职院校的办学定位与教育层次

三亚护理职业学院是经海南省人民政府批准设立、教育部备案的全日制民办普通高等专科院校，其办学层次明确属于专科（高职）教育范畴。根据教育部高校分类标准，“一本”特指在本科第一批次录取的公办重点本科高校，而该校所有招生计划均纳入高职专科批次。作为我国首家服务生命全周期的护理类高职院校，该校以“国际化合作+产业融合”为特色，2024年已招收首届高职学生，2025年高职在校生规模达1000人，五年一贯制初中起点招生覆盖海南全省。

一、历史沿革与办学定位

该校的发展历程体现了民办医疗职业教育的创新探索：

• 体制变革：前身为2024年新设立的高职院校，2025年二期工程启动建设，规划总建筑面积27.9万平方米，校园面积514亩，建成后将形成“一校两区”格局（育才生态区主校区+二期扩建区）；
• 功能定位：聚焦医药卫生和大健康产业，开设护理、康复治疗技术等6个高职专业，构建“3年制高职+5年一贯制”双轨培养体系；
• 战略布局：与华盛顿大学护理学院合作建立国际护理教育中心，引进美式护理课程体系，同时与中智集团共建海外实习就业通道。

二、专业建设与教育特色

打造“护理+”复合型专业集群：

• 特色专业群：护理专业（年招生545人）设置美容护理、老年护理等14个细分方向，配备模拟病房和生命科学馆；中医康复技术专业开发《武陵山区民族文化课程》，将苗药疗法融入教学；
• 实训体系：投入5.6亿元建设78个实训基地，包括与中国人民解放军总医院海南分院共建的临床护理实训中心，以及配备360°航海模拟器的康复治疗实训室；
• 教学创新：推行“2+1+1”培养模式（2年理论学习+1年技能强化+1年顶岗实习），开发《智能康复训练系统》等23部数字化教材。

三、师资力量与产教融合

构建“双师型+国际认证”教学团队：

1. 师资结构
   通过全球招聘组建教学团队，校长岗位要求具有国际视野和医疗高校管理经验，教师队伍中双师型教师占比45%，包含2名省级教学名师和5名国家级手语翻译师；
2. 培养机制
   实施“文化素质+职业技能+心理评估”三维考核体系，2025年单招考试设置护理实操、病患沟通等职业适应性测试模块；
3. 升学就业
   毕业生可通过“3+2”专升本进入本科院校，2024届学生专升本率达14%，护理专业入职三甲医院比例超30%，康复治疗技术专业毕业生起薪达6000元/月。

四、社会服务与行业贡献

在健康中国战略中彰显职教价值：

• 人才输送：与平安健康互联网股份有限公司共建“智慧养老人才基地”，年均为海南自贸港输送500名老年护理人才；
• 标准建设：牵头制定《海南省社区护理服务规范》，开发的《盲文智能转换系统》获8项国家专利，服务全国120所特教机构；
• 国际影响：与菲律宾大学家政学院合作开展“澜湄流域护理人才联合培养计划”，年培训东南亚医护人员200人次。

从育才生态区的“三亚之肺”到国家级产教融合示范区，这所承载创新基因的院校，正以年均培养1000名护理技术骨干的规模，践行“专业精神+工匠精神”的育人理念。其“校-院-企”协同育人机制，为海南自贸港建设输送了60%的基层护理人才。在国家《职业教育提质培优行动计划》背景下，三亚护理职业学院以6个特色专业和97%的就业率，印证了民办高职在医疗健康产业中的战略价值。